Make an impact

Наш партнер розробляє рішення у форматі Platform-as-a-Service (PaaS), що покликане вдосконалити процеси керування перепустками та передачі транспортних засобів у сфері логістики. Платформа спрямована на автоматизацію операцій, верифікацію особистості та забезпечення повного контролю над процесом передачі авто. Завдяки інтеграції безпечних механізмів автентифікації, лише уповноважені особи зможуть забирати транспорт — що мінімізує ризики шахрайства чи несанкціонованого доступу. Рішення дозволяє підвищити ефективність операцій, покращити контроль і відповідність вимогам безпеки на кожному етапі логістичного процесу.

Як Lead Generation менеджеру нашої компанії, тобі доведеться проводити дослідження та тестування різноманітних інструментів автоматизації та роботи з лідами. Ти також будеш працювати з нашою базою даних: доповнювати, фільтрувати та вилучати інформацію. Разом з командою ви будете проводити брейншторми, щоб створювати нові кампанії та здобувати глибоке розуміння найкращих практик лідогенерації. Ми зосереджуємося на створенні реальної цінності для наших партнерів по всьому світу. У нашій компанії ми дуже цінуємо інновації та натхнення, тому використання новітніх технологій та інструментів є ключем до нашого успіху.

Ми шукаємо талановитого та ініціативного менеджера-початківця, який приєднається до нас як стажер. Наша програма буде проходити фулл-тайм протягом 5 тижнів, щоб у тебе була можливість познайомитися з командою та пізнати нашу культуру. У разі успішного проходження навчання ми запропонуємо тобі офер від нашої компанії. Як Intern PM, ти приєднаєшся до нашого PM Office, де разом з досвідченими колегами будеш контролювати якість управління проєктами, обмінюватися досвідом використання нових інструментів та допомагати у розв'язання проблем. Ти також братимеш участь у проєктуванні внутрішніх процесів для всіх стадій SDLC та ретроспективі існуючих процесів, сприяючи покращенню ефективності роботи команди.

Наш партнер розробляє рішення у форматі Platform-as-a-Service (PaaS), що покликане вдосконалити процеси керування перепустками та передачі транспортних засобів у сфері логістики. Платформа спрямована на автоматизацію операцій, верифікацію особистості та забезпечення повного контролю над процесом передачі авто. Завдяки інтеграції безпечних механізмів автентифікації, лише уповноважені особи зможуть забирати транспорт — що мінімізує ризики шахрайства чи несанкціонованого доступу. Рішення дозволяє підвищити ефективність операцій, покращити контроль і відповідність вимогам безпеки на кожному етапі логістичного процесу.

Наш партнер розробляє рішення у форматі Platform-as-a-Service (PaaS), що покликане вдосконалити процеси керування перепустками та передачі транспортних засобів у сфері логістики. Платформа спрямована на автоматизацію операцій, верифікацію особистості та забезпечення повного контролю над процесом передачі авто. Завдяки інтеграції безпечних механізмів автентифікації, лише уповноважені особи зможуть забирати транспорт — що мінімізує ризики шахрайства чи несанкціонованого доступу. Рішення дозволяє підвищити ефективність операцій, покращити контроль і відповідність вимогам безпеки на кожному етапі логістичного процесу.

Люди є однією з головних цінностей у Techstack. Ми використовуємо якісний підхід у процесі рекрутингу при пошуку нових мемберів компанії. Тому у нас високі стандарти спілкування та найму – від першого контакту до оферу. Для нас дуже важливо, щоб кожен кандидат відчував себе комфортно на всіх етапах знайомства з нами. Ми цінуємо комфортну атмосферу в колективі та підтримуємо нашу культуру.

Ми шукаємо Front-End інженера у продукт, який являє собою платформу, яка поєднує освітні можливості з ефективним пошуком роботи. Використовуючи дані про навички та кваліфікацію користувачів, платформа допомагає знаходити не лише вакансії, але й релевантні навчальні можливості. Завдяки машинному навчанню система постійно вдосконалює рекомендації, адаптуючись до змін і потреб користувачів. Наразі розробляють окремий продукт, який допомагає пошукачам краще розуміти свої навички та підбирати навчання й роботу. На даний момент продукт оцінено у 3 місяці і також можливе продовження після його успішної реалізації.

Ця роль передбачає тісну співпрацю з командами Techstack на різних рівнях. Ти будеш одним із HR-спеціалістів, відповідальним за впровадження ініціатив у розвитку людей, командній взаємодії та реалізації People-стратегії. Ми шукаємо людину з високою самостійністю, яка вміє працювати системно, приймати рішення на основі даних і створювати довгострокові рішення, що підтримують розвиток компанії. У цій ролі ти будеш підтримувати команди як внутрішній консультант - допомагати виявляти потреби, працювати над мотивацією людей та покращувати процеси, впливаючи на ефективність, залученість і культуру команди. Через великий конкурс на позицію ми розглядаємо CV протягом тижня після відгуку. Ти обов’язково отримаєш фідбек від нашої команди на пошту.

Як Sales менеджер ти очолюватимеш ініціативи з продажів та відіграватимеш вирішальну роль в оптимізації наших стратегій. Твоя увага буде зосереджена на пошуці нових та зміцненні вже існуючих відносин з нашими партнерами та стимулюванні продажів. Ти будеш у курсі всіх галузевих тенденцій. Разом із командою ти візьмеш участь у мозкових штурмах для створення нових кампаній, оскільки ми зосереджені на забезпеченні реальної цінності для наших партнерів у всьому світі. У Techstack ми високо цінуємо інновації та натхнення, тому використання передових технологій та інструментів є ключем до нашого успіху.

Місія нашого партнера — прискорити впровадження відновлюваної енергії по всій Європі шляхом поєднання технологій, інновацій та глибокої експертизи в енергетичному секторі. Мета — забезпечити більш ефективний, прозорий і масштабований енергетичний перехід. Для досягнення цього необхідно створити інтелектуальні платформи, що об'єднують ключових учасників енергетичної екосистеми — сприяючи співпраці та забезпечуючи потужну технічну, комерційну й фінансову синергію на шляху до сталого розвитку.